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Résultats de la recherche : 4 article(s) retrouvé(s) au sein du thème : Pension - mot-clé : Travail autorisé

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TRAVAIL AUTORISÉ

Pouvez-vous désormais percevoir un revenu illimité à côté de votre pension légale ?

Un projet d’Arrêté royal prévoit de vous permettre désormais, à certaines conditions, de percevoir des revenus professionnels sans limite une fois pensionné. Il prévoit, plus généralement, un assouplissement des règles existantes. Qu’est-ce qui va changer ? Dans quels cas pourrez-vous percevoir désormais des revenus complémentaires non limités ? Quand pourrez-vous les combiner avec votre pension légale ? Voilà qui aura aussi des conséquences pour vos cotisations sociales. Lesquelles au juste et comment faire en sorte de ne pas avoir à en payer de trop ? Plus...

TRAVAIL AUTORISÉ

Demander déjà à percevoir votre pension si vous continuerez à travailler au-delà ?

Quand approche le moment où vous pouvez demander votre pension légale (anticipée), peut-être voulez-vous continuer à travailler après cette date. Une question se pose alors : avez-vous avantage à demander à percevoir votre pension, ou au contraire pas du tout ? Même si vous demandez à percevoir votre pension légale, cela ne vous oblige effectivement pas à arrêter de travailler. Tant que vous limitez votre revenu au plafond fixé par la loi, vous pouvez percevoir sans problème votre pension et rester gérant de votre société. Une autre option consiste à ne pas demander encore à percevoir votre pension légale et à le postposer de quelques années. Plus...

TRAVAIL AUTORISÉ

Quels revenus rentrent-ils dans le “travail autorisé” une fois pensionné ?

Quand vous demanderez votre pension d’ici quelques années, vous ne l’aurez pas ainsi. Cela supposera, en effet, que vous cessiez complètement votre activité professionnelle ou mainteniez vos revenus dans certaines limites. La loi fixe ces limites : c’est le régime du “travail autorisé” aux pensionnés. Le gouvernement Di Rupo a déjà annoncé qu’il relèverait encore ces limites. La question est en fait double : il y a le montant encore autorisé de revenus et, très important aussi, le type de revenus à prendre ou non en compte. Si vous possédez un immeuble, pouvez-vous continuer à le louer ou les loyers sont-ils à inclure dans le cadre du “travail autorisé”. Est-ce différent si vous louez à la société dont vous êtes le dirigeant ? Et si vous restez dans cette société et qu’elle fait des bénéfices ? Les dividendes et tantièmes comptent-ils aussi ? Et un compte courant débiteur ? Et des arriérés d’honoraires payés après la pension ? Plus...

CLAUSE DE NON-CONCURRENCE

Obligé d’arrêter en cédant votre affaire ?

Si vous vendez les actions de votre société, l’acheteur vous demandera le plus souvent de reprendre une “clause de non-concurrence” dans la convention que vous concluez avec lui. Cela implique-t-il toutefois qu’après avoir signé une telle clause, vous ne pouvez vraiment plus rien faire ou pouvez-vous encore p.ex. travailler occasionnellement pour certains de vos anciens clients ou collaborer dans l’entreprise de votre fils ? Et qu’en est-il si une telle clause ne figure pas dans le contrat de cession ? Peut-être l’acheteur n’insiste-t-il pas pour y insérer une clause de non-concurrence ou parvenez-vous à en éviter l’insertion dans le contrat. Tout vous est-il toutefois permis dans ce cas ? Plus...
Mis à jour le : 19.11.2019

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