Article ajouté le lundi 11 mars 2019

RÉMUNÉRATION DES DIRIGEANTS

Rémunération minimum : le ministre donne des précisions sur les exceptions

Si votre société n’a pas respecté la condition de rémunération minimum en 2018, vous pouvez encore échapper à la cotisation distincte de 5,1 % en vous attribuant un tantième.

Le ministre a récemment clarifié le fonctionnement de cette règle de rémunération minimum. Comment le plafond est-il calculé s’il y a plusieurs dirigeants ? Devez-vous tenir compte des valorisations forfaitaires de vos avantages de toute nature, ou des coûts réels ?

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Mis à jour le: 24.05.2019

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