Aanverwante artikels

Zoekresultaat: 8 artikel(s)

Gesorteerd op checked relevantiepublicatiedatum

PERSONEEL - ALTERNATIEF BELONEN

Nog een laatste ‘stevige’ bonus in aandelenopties?

Een ‘stevige’ bonus in loon of dividend kost u een fortuin aan belastingen. Dezelfde bonus in aandelenopties is doorgaans fiscaal gezien veel voordeliger. Wat heeft de fiscus daarover onlangs gezegd? Meer...

PERSONEEL - ALTERNATIEF BELONEN

Een loonbonus in 2016 voor uw personeel?

BONUSPLAN

Een ‘bonusplan’, ook voor uw kmo?

Onlangs meldden de media dat meer en meer werkgevers gebruik maken van een ‘bonusplan’ om de hoge loonkosten enigszins te beperken. Wat is dat precies, zo’n bonusplan? Waarom is dat voordelig en kan het ook voor uw kmo? Meer...

BEDRIJFSLEIDER - VOORDEEL

Forfait voor privégebruik gsm komt er nu toch!

ACTUALITEIT - PERSONEEL

Nieuwe, fiscaalvriendelijke bonussen?

Sinds 1 januari bestaat er een nieuw systeem om op een fiscaalvriendelijke manier een bonus toe te kennen aan uw personeel. Hoe werkt het precies, loont het de moeite en is dat ook iets voor úw onderneming? Meer...

FISCOTIP - PERSONEEL

Uw bonusbeleid optimaliseren?

Een extra vergoeding toekennen aan uw werknemers is door de zware fiscale en parafiscale lasten zeer ontmoedigend. Van het totale budget dat u voorziet, blijft nauwelijks één derde over. Dit moet beter kunnen! Meer...

PERSONEEL

De fiscus houdt van creatieve geesten

Wilt u de betrokkenheid van uw werknemers bij uw bedrijf verhogen, dan kunt u ze extra motiveren met een fiscaal gezien voordelige zgn. innovatiepremie. Wanneer kunt u die toekennen en waarop moet u letten? Meer...

FISCOTIP

Kent u het ‘investeringsspaarplan’ al?

U wilt uw werknemers een bonus geven, maar als u die onder de vorm van een gewoon loon uitbetaalt, dan houden zij daar netto weinig van over. Wist u dat er voor KMO-vennootschappen een interessant alternatief bestaat? Even kijken. Meer...
Geactualiseerd op: 28.02.2020

Meer van Indicator