Artikeldatabank

Zoekresultaat: 5 artikel(s) gevonden in het thema: - trefwoord: Comité voor veiligheid & gezondheid

Gesorteerd op checked relevantiepublicatiedatum

SOCIALE VERKIEZINGEN

Leidraad voor de eerste vergadering van overlegorgaan

Nu de verkiezingen achter de rug zijn, kunnen de overlegorganen samengeroepen en samengesteld worden. De eerste vergadering moet immers plaatsvinden uiterlijk op dag y + 45. Hoe houdt u de vinger aan de pols als werkgever? Meer...

VAKBOND - SOCIALE VERKIEZINGEN

Hoeveel tijd mag men aan zijn mandaat besteden?

De nieuwe overlegorganen zijn geïnstalleerd. Hoeveel tijd moet u de werk­nemersvertegenwoordigers nu eigenlijk laten besteden aan hun taak in dit orgaan en voor welke zaken mogen ze die tijd gebruiken? Meer...

VAKBOND - SOCIALE VERKIEZINGEN

Na de verkiezingen, de eerste meeting...

Nu de sociale verkiezingen achter de rug zijn, kondigt de eerste vergadering van de overlegorganen zich aan. Als het uw ‘eerste keer’ (voor een van de twee organen) is, waaraan mag u zich dan verwachten? Een aantal tips... Meer...

ONTSLAGBESCHERMING - ONDERNEMINGSRAAD

Is een collectief ontslag ook een erkende reden?

Stel, u bent genoodzaakt om over te gaan tot zgn. collectief ontslag waarbij een grote groep werknemers moet afvloeien. Mogen daar ook werknemers­vertegenwoordigers bij zijn of kost dat u een hoge beschermingsvergoeding? Meer...

ACTUALITEIT - VAKBOND

Welke (nieuwe) bevoegdheden heeft ‘het comité’?

U heeft sinds de sociale verkiezingen een comité (CPBW) in huis. Welke verplichtingen heeft u t.o.v. dit orgaan? In bedrijven met minder dan 100 werk­nemers zijn die onlangs uitgebreid. Hoe gaat u efficiënt om met dit orgaan? Meer...
Geactualiseerd op: 18.10.2017

Meer van Indicator