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Résultats de la recherche : 5 article(s) retrouvé(s) au sein du thème : - mot-clé : Gestion

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SOCIÉTÉ

Transférer des actions à votre conjoint ?

Comment «transférer» au mieux des actions à votre conjoint dans le cadre d’une planification successorale ou pour rectifier certaines situations du passé ? Pouvez-vous les lui vendre ou donner ? Y a-t-il une différence entre les personnes mariées et les cohabitants légaux ? Pourquoi un transfert au sein du régime matrimonial, par le biais d’un contrat de mariage, est-il souvent la meilleure solution ? Plus...

SOCIÉTÉ

Une société de droit commun ?

Une société de droit commun étant flexible et discrète, elle n’est pas seulement utilisée dans le cadre d’une planification patrimoniale et successorale, mais aussi pour régler la continuité dans la gestion d’une entreprise familiale. Quels en sont les avantages et inconvénients par rapport à une convention d’actionnaires et une certification d’actions ? Plus...

SOCIÉTÉ - GESTION

Appréhender au mieux un conflit d’intérêts

Parfois, vous prenez au sein de votre société des décisions où elle et vous avez des intérêts contradictoires. Vous devez alors suivre une procédure spéciale. En quoi consiste au juste cette procédure dite “des conflits d’intérêts” ? Pourquoi feriez-vous quand même mieux de vous tenir à cette procédure, p.ex. quand vous voulez vendre votre société ? Qui peut vous faire des difficultés à cet égard et comment éviter les ennuis, en pratique ? Plus...

SOCIÉTÉ - SUCCESSION

Céder et poursuivre encore un peu ?

Vous négociez la cession de votre société et, dans ce cadre, votre candidat re­preneur est disposé à vous garder à bord quelque temps (contre rémunération). Pourrait-il y avoir anguille sous roche si vous concluiez le deal et déterminiez le prix de cession sur la base de telles conventions ? Une récente décision de justice s’est prononcée sur le sujet. Quelles conventions ne poseront pas problème ensuite et y a-t-il une différence selon que vous ayez une SPRL ou une SA ? Plus...

SOCIÉTÉ - SUCCESSION

Un comité de direction dans votre société ?

Vous souhaitez vous décharger progressivement de la direction de votre entreprise. Vos enfants et/ou un ou plusieurs de vos proches collaborateurs ont acquis entre-temps une expérience suffisante pour mener les choses dans la bonne voie. Pour l’instant, vous n’aimeriez toutefois pas trop vous défaire déjà d’une partie de vos actions. L’installation d’un comité de direction pourrait être une solution... Plus...
Mis à jour le : 16.10.2017

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