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Résultats de la recherche : 2 article(s) retrouvé(s) au sein du thème : - mot-clé : Chèques-repas

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OPTIMISATION SALARIALE

Augmentation des chèques-repas en 2016 : intéressant aussi pour les dirigeants ?

À partir du 1er  janvier 2016, la contribution patronale maximale par chèque-repas sera augmentée. Parallèlement, le montant de la contribution patronale déductible au titre de frais professionnels augmentera en principe aussi. Quelles sont au juste les nouvelles règles ? Pouvez-vous, en tant que dirigeant, vous octroyer des chèques-repas ? Quelles sont les conditions d’octroi ? Et quand est-ce effectivement intéressant ? Quelles sont les autres possibilités pour octroyer un petit «extra» fiscalement avantageux à vos collaborateurs via l’octroi d’éco-chèques, de chèques sport/culture ou de chèques-cadeau ? Quelles en sont les conditions ? Dans quelle mesure pouvez-vous en profiter comme dirigeant ? Plus...

NORME SALARIALE

Norme salariale : quelle marge pour les augmentations en 2015 et 2016 ?

Pour 2015, la norme salariale a été fixée à 0 %. Cela veut-il dire que vous n’avez plus aucune marge de manœuvre ? Quels sont les avantages et augmentations salariales exclus du calcul de la norme salariale, tant pour 2015 que pour 2016 ? Quelle flexibilité tirez-vous du fait que la norme salariale fait référence au coût salarial global ? Les augmentations salariales individuelles sont-elles encore possibles ? Pouvez-vous éventuellement optimiser le salaire net, sans pour autant augmenter le coût salarial ? En 2016, la cotisation patronale maximale par chèque-repas augmente. Pourquoi n’est-il pas toujours judicieux de faire déjà des promesses à ce sujet ? Plus...
Mis à jour le : 19.10.2017

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